ฟิล์มกาวร้อน H&H : จัดอบรมพนักงานใหม่

ฟิล์มกาวร้อน H&H : จัดอบรมพนักงานใหม่
บริษัทจะจัดการฝึกอบรมผลิตภัณฑ์ให้กับพนักงานขายที่เพิ่งเข้ามาทำงานที่บริษัท และหัวหน้าแผนกจะจัดการฝึกอบรมผลิตภัณฑ์เบื้องต้นก่อน และทำความเข้าใจเกี่ยวกับการใช้งานผลิตภัณฑ์โดยทั่วไป ต่อมา พนักงานขายชุดใหม่จะถูกจัดให้ไปที่โรงงานเพื่อศึกษาเป็นเวลา 3 เดือน ลงลึกในแนวหน้า และเรียนรู้เกี่ยวกับอุปกรณ์ เทคโนโลยี การวิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์
บริษัทจะจัดให้พนักงานใหม่พักอยู่ในหอพักพนักงานของบริษัท และยังมีโรงอาหารของบริษัทเพื่อให้พนักงานมีสภาพแวดล้อมในการอยู่อาศัยที่ดี ให้พวกเขาได้เรียนรู้ผลิตภัณฑ์ในโรงงาน เข้าใจขั้นตอนการผลิตของแต่ละผลิตภัณฑ์ ว่าอุปกรณ์ใดผลิตผลิตภัณฑ์ใดเป็นหลัก ผลิตภัณฑ์สำเร็จรูปที่อุปกรณ์เครื่องหนึ่งสามารถผลิตได้กี่ชิ้นต่อวัน เป็นต้น เมื่อเข้าใจสิ่งเหล่านี้แล้ว คุณก็สามารถจัดการได้อย่างง่ายดายเมื่อสื่อสารกับลูกค้าเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์และวันที่ส่งมอบ แสดงความเป็นมืออาชีพ และให้ลูกค้าเชื่อมั่นในตัวเองและบริษัทของเรา
ในเวลาเดียวกัน เราต้องจัดให้พนักงานขายทำการวิจัยและพัฒนาขั้นตอนเฉพาะของผลิตภัณฑ์ด้วย เนื่องจากนักพัฒนาของเราแต่ละคนมีหน้าที่รับผิดชอบผลิตภัณฑ์ที่แตกต่างกัน การใช้งานผลิตภัณฑ์แต่ละชิ้นจึงแตกต่างกัน จำเป็นต้องเข้าใจการใช้งานเฉพาะและข้อควรระวังของผลิตภัณฑ์อย่างถ่องแท้ ซึ่งต้องอาศัยความรู้จากผู้เชี่ยวชาญ หลังจากเรียนรู้ขั้นตอนต่างๆ ในโรงงานแล้ว ให้เข้าใจการใช้งานผลิตภัณฑ์แต่ละชิ้นและคุณลักษณะของผลิตภัณฑ์ เข้าใจว่าโรงงานของเรามีอุปกรณ์กี่ชิ้น ผลิตภัณฑ์คุณภาพใดที่อุปกรณ์แต่ละชิ้นทำ และเรียนรู้วิธีพัฒนาอุปกรณ์เหล่านั้นหลังจากปฏิบัติตาม R&D และ QC ผลิตภัณฑ์ ปรับปรุงผลิตภัณฑ์ ตรวจสอบผลิตภัณฑ์ หลังจากกลับมาที่ศูนย์การตลาดเซี่ยงไฮ้ หัวหน้าแผนกได้ประเมินผลิตภัณฑ์ของเขา และให้การฝึกอบรมเพิ่มเติมเกี่ยวกับข้อบกพร่องของเขา เพื่อให้เขาเข้าใจผลิตภัณฑ์อย่างลึกซึ้งยิ่งขึ้น